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Datenqualitätsmanager (w/m/d)

  • Volksbank Kraichgau eG
  • Rauenberg, Bruchsal
  • Vollzeit
  • Festanstellung
  • Teilweise Homeoffice
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Die Volksbank Kraichgau eG ist mit einer Bi­lanz­sum­me von 10 Mrd. Eu­ro und mehr als 1.150 Mit­ar­bei­tern (Stand 31.12.2024) eine der größ­ten Ge­nos­sen­schaf­ts­ban­ken. Im Kraichgau, in der Me­tro­pol­re­gi­on Rhein-Neckar und im Land­kreis Karls­ruhe neh­men wir eine be­deu­ten­de Stel­lung ein. Als re­gi­o­nal ver­wur­zel­te Bank füh­len wir uns glei­cher­ma­ßen so­wohl un­se­ren Pri­vat­kun­den als auch un­se­ren Ge­wer­be- und Fir­men­kun­den ver­bun­den und sind ein zu­ver­läs­si­ger Part­ner. Unseren Erfolg möchten wir weiter ausbauen. Deshalb suchen wir Verstärkung an den Standorten Rauenberg oder Bruchsal für unsere Marktfolge Passiv!

Das Wichtigste in Ihrem Job

  • Aktive Mitgestaltung beim strategischen Aufbau des Datenqualitätsmanagements
  • Ziel- und ergebnisorientierte Steuerung des Datenqualitätsmanagements
  • Gewährleistung der Datenqualität als interner Dienstleister und Qualitätssicherer
  • Festlegung hausinterner Datenqualitäts- und Datenformatstandards
  • Festlegung und Überwachung der Durchführung eines langfristigen Löschkonzepts
  • Schnittstelle zwischen Datenhaltung, -nutzung und -auswertung.
  • Kontinuierliche Prozessoptimierung zur Effizienzsteigerung
  • Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Stakeholdern
  • Berichterstattung an die Führungskräfte über Leistungsindikatoren und Fortschritte

Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bank oder IT
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bankwesen, idealerweise mit Erfahrung im Bereich
  • Datenmanagement bzw. -qualität.
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich Datenmanagement bzw. -qualität.
  • Gute Kenntnisse in den MS Office Anwendungen, insbesondere Excel und Word sowie ausgeprägte Affinität für technische Systeme und Abläufe
  • Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Sorgfältigkeit und Zuverlässigkeit
  • Freude an Herausforderungen und komplexen Sachverhalten
  • Systematisches und lösungsorientiertes Vorgehen bei der Aufgabenbewältigung
  • Flexibilität im Rahmen des standortübergreifenden Arbeitens 

     

Unser Angebot

  • Weiterentwicklung mit Perspektive
    Fachliche und persönliche Weiterbildung im Bankenumfeld – durch interne Qualifizierungen sowie externe Seminare oder Weiterbildungen.

  • Flexibles Arbeiten, das wirklich funktioniert
    Homeoffice an bis zu drei Tagen pro Woche, unkompliziert umsetzbar und selbstverständlich in Abstimmung mit dem Team.

  • Gesundheit im Fokus
    Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, darunter Fitnessstudio-Vergünstigungen, Vorsorgeuntersuchungen (z. B. Darmkrebsvorsorge), Sehtests oder Kochkurse.

  • Verlässliche Vergütung & Vorsorge
    13 Gehälter, eine Sonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.

  • Zeit, die planbar bleibt
    30,5 Urlaubstage pro Jahr sowie flexible Optionen: Urlaubstage (bis zu 10 Tage) dazubuchen oder eine Auszeit von bis zu einem Monat nehmen.

  • Mobilitätsangebote mit Mehrwert
    JobRad oder Smartphone-Leasing – passend zum Arbeitsalltag.

 

Weitere Informationen

Aus Gründen der sprachlichen Vereinfachung werden in der Ausgabe Formulierungen wie z. B. Mitarbeiter im geschlechtsneutralen Sinn verwendet.

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