Hausmeister / Kurier (w/m/d) in Teilzeit

  • Volksbank Kraichgau eG
  • Wiesloch
  • Teilzeit
  • Festanstellung
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Die Volksbank Kraichgau eG ist mit einer Bi­lanz­sum­me von 10 Mrd. Eu­ro und mehr als 1.150 Mit­ar­bei­tern (Stand 31.12.2024) eine der größ­ten Ge­nos­sen­schaf­ts­ban­ken. Im Kraichgau, in der Me­tro­pol­re­gi­on Rhein-Neckar und im Land­kreis Karls­ruhe neh­men wir eine be­deu­ten­de Stel­lung ein. Als re­gi­o­nal ver­wur­zel­te Bank füh­len wir uns glei­cher­ma­ßen so­wohl un­se­ren Pri­vat­kun­den als auch un­se­ren Ge­wer­be- und Fir­men­kun­den ver­bun­den und sind ein zu­ver­läs­si­ger Part­ner. Unseren Erfolg möchten wir weiter ausbauen. Deshalb suchen wir für unsere Technischen Dienste am Standort Wiesloch Verstärkung in Teilzeit (19,5 h/Woche)!

Das Wichtigste in Ihrem Job

  • Durchführen von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten
  • Kontrollieren und Bedienen technischer Einrichtungen und beheben technischer Störungen
  • Durchführen von Montage- und Installationsarbeiten
  • Besichtigung gemeldeter Mängel und Beseitigung kleinerer Störungen
  • Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit sowie Pflege der Grün- und Außenanlage
  • Umsetzung von Bauaufgaben und internen Umzügen
  • Kurierfahrten und Botengänge

Das bringen Sie mit

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen/technischen Beruf, bevorzugt in den Bereichen Heizung, Sanitär, Klima/Lüftung oder Elektro
  • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
  • Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
  • Identifikation mit dem neuen Aufgabengebiet
  • Selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • Flexibilität, Mobilität und Belastbarkeit
  • Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft

Unser Angebot

  • Sicherheit von Beginn an. Bei uns erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag, denn wir stehen für Wertschätzung und Stabilität.

  • Attraktive Konditionen. Genießen Sie eine Vergütung, die Ihrer Qualifikation entspricht, ein 13. Monatsgehalt und exklusive Mitarbeiterkonditionen.

  • Profitieren Sie von unserer umfassenden Absicherung durch betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und einer zusätzlichen variablen Vergütung für Ihre finanzielle Sicherheit.

  • Neben betrieblichem Gesundheitsmanagement bieten wir Ihnen JobRad, Corporate Benefits, Maßnahmen zur Work-Life-Balance und weitere Angebote für Ihr Wohlbefinden. 

  • Mehr Urlaub, mehr Erleben. Wir bieten Ihnen 30,5 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) im Jahr und die Möglichkeit einer unbezahlten Freistellung. 

     

Weitere Informationen

Aus Gründen der sprachlichen Vereinfachung werden in der Ausgabe Formulierungen wie z. B. Mitarbeiter im geschlechtsneutralen Sinn verwendet.

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